O Sindicato SETH concluiu recentemente a negociação salarial 2024 dos empregados em empresas de controle de vetores e pragas de São José do Rio Preto e região, conquistando aumento acima da inflação. O piso salarial mínimo foi reajustado em 6% e os demais cargos e benefícios foram corrigidos em 4%, a partir de janeiro. A Convenção Coletiva de Trabalho assinada pelo SETH também foi mantida na íntegra, garantindo a toda categoria direitos como Tíquete Refeição, Vale Alimentação, Programa de Participação nos Resultados (PPR), Assistência Médica Ambulatorial e Odontológica, entre muitos outros que não constam na CLT ou em outra legislação, mas somente no instrumento coletivo negociado pelo sindicato. Confira a edição de fevereiro do Jornal do SETH, que traz todas as novidades.
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